xChange Days

– 50 Jahre MP

2020

Feiern Sie mit uns unseren 50. Geburtstag. Wir feiern so wie wir arbeiten – mit viel Interaktion, Austausch und Spaß. Feiern Sie mit uns!

Wir wollen vor Ort bei unseren Klienten einen Blick hinter die Kulissen geben. Welche Herausforderungen hatten unsere Klienten, was haben sie erreicht und wie konnte MP ihnen dabei helfen. Einblicke, Anregungen und Raum für Austausch und Vernetzung auf kleinen Events mit begrenzter Teilnehmerzahl.

Wenn Sie möchten, können Sie sich bereits als Interessent vormerken lassen. Wir werden Sie kontaktieren, wenn die Planungen abgeschlossen sind.

Vergangene Veranstaltungen.

TAG DER BEGEGNUNGEN

Der Tag der Begegnungen ist ein Forum des intensiven Austauschs für Entscheiderinnen und Entscheider in der Wirtschaft. Das Event findet jährlich statt. Top Executives berichten über Projekte Ihrer (klein) Unternehmensentwicklung. In Workshops werden hochaktuelle Themen präsentiert und interaktiv verarbeitet. Darüber hinaus bleibt genug Raum für Austausch und Networking.

Kurzum: der Tag der Begegnungen bietet unseren Gästen einen wertvollen Blick hinter das Offensichtliche.

20. TAG DER BEGEGNUNGEN – Bitte weiter gehen!

Mehr erfahren.

Bereits zum 20. Mal hat die Stuttgarter Unternehmensberatung Management Partner (MP) zum „Tag der Begegnungen“ Ende März ins Haus der Architekten eingeladen. Das Konzept: rund 80 handverlesene Entscheiderinnen und Entscheider lassen sich aus erster Hand über Unternehmensentwicklungs-Projekte der zurückliegenden Monate informieren und blicken hinter das Offensichtliche. „Bitte weiter gehen!“, so das Leitthema des Tages. Wie man Grenzen in den Köpfen, im Wirtschaften und in der Führung und Zusammenarbeit verschieben oder überwinden kann, dass stellten Unternehmensvertreter namhafter Firmen (z.B. Trumpf) in Praxisbeispielen vor.

„Bitte weiter gehen!“ Was hinter den vermeintlichen Grenzen im Denken und Wirtschaften liegt, das haben die Teilnehmer beim 20. Tag der Begegnungen entdecken können und sich durch Praxisbeispiele, Workshops und Begegnungen inspirieren lassen.

In Workshops diskutierten die Teilnehmer darüber, wie es in der digitalen Welt gelingt, Führungskräfte und Mitarbeiter hin zu Transparenz und Selbststeuerung zu begleiten und sie im Übernehmen von Verantwortung zu stärken. Vom Thema „Generationswechsel mit Vertrauen gestalten“ über die visionäre und marktorientierte Veränderung der Hamburger Hafen und Logistik AG bis hin zu einem Beispiel langfristiger Planung in volatilen Zeiten – für alle Gäste war Spannendes, Anregendes und Überraschendes dabei. Zum Netzwerken hatten die Gäste ausreichend Gelegenheit zwischen den Impulsen.

Erneut bestätigten über 90 % der Teilnehmer, dass sich der Tag für sie gelohnt habe. Die Vorbereitungen für den Tag der Begegnungen im nächsten Jahr laufen schon an. Es wird ein Besonderer: die Management Partner GmbH feiert dann ihr 50. Firmenjubiläum.

Tag der Begegnungen 2019 – Bitte weiter gehen!

Podcast.

Herzlich willkommen beim Podcast von Management Partner. Dem Podcast für Entscheider und Gestalter in der Wirtschaft.

Wir stellen spannende Themen vor, die Organisationen in ihrer Entwicklung weiter bringen. Ob geschäftlich, kulturell, technologisch oder die Menschen betreffend.

Wir berichten kompakt von realen Cases und über Ansätze der Unternehmensentwicklung. Wir befragen Experten zu verschiedenen Themen, reden mit Gestaltern über ihren Weg der Veränderung und sprechen über Fehler und was daraus gelernt wurde.

Der Podcast von Management Partner: Inspiration, Impuls, Erkenntnis. Für alle, die ihre Organisation entscheidend gestalten wollen.

MP002

„Wir müssen die Art verändern, wie wir uns verändern“

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In der Folge MP002 berichten Christine Anhammer und Stefan Borst, zwei Profis in Sachen Change Management, wie sie Unternehmen durch schwer planbare Transformationen lotsen und warum konventionelle Ansätze des Change Managements an ihre Grenzen stoßen.

Das erfahren Sie:

  • Warum herkömmliches Change Management häufig scheitert
  • Welchen Grundprinzipien ein agiler Ansatz des Change Managements folgt (Kernelemente)
  • Welche Methoden des agilen Change Managements bei Klienten eingesetzt wurden
  • Wo Hürden in der Praxis lauern
  • Was der Nutzen des agilen Ansatzes ist

Links:

Sprechen Sie uns an: Wir freuen uns über Ihre Kommentare und Anregungen. Oder stellen Sie uns einfach die Fragen, die Sie als Gestalterin/Gestalter in der Wirtschaft gerade bewegen.

MP001

„Energie für Veränderung. Wer besser umsetzt hat die Nase vorn“

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In der Folge MP001 spricht Dr. Axel Weller, ein erfahrener Strategieberater, darüber, warum vor allem in der Umsetzung von Strategien ein Wettbewerbsvorteil liegt, welche Arten von Energien dazu notwendig sind und welche Rolle Emotionen in Organisationen spielen.

Das erfahren Sie:

  • Warum Strategien und Vorhaben in der Umsetzung häufig stecken bleiben
  • Welche Arten von Energie in einer Organisation für die Umsetzung von Vorhaben gebraucht werden
  • Welche Rolle Emotionen für die erfolgreiche Umsetzung spielen
  • Wie man die Ausprägung der für die Umsetzung notwendigen Energien messen und beeinflussen kann

Links:

Sprechen Sie uns an: Wir freuen uns über Ihre Kommentare und Anregungen. Oder stellen Sie uns einfach die Fragen, die Sie als Gestalterin/Gestalter in der Wirtschaft gerade bewegen.